Företagets organisation och policy Företagsform: Aktiebolag Styrelse: Michael Brogan, Asterios Ziakoulis Verksamhetschef: Michael Brogan Ekonomichef: Asterios Ziakoulis Föreståndare: Anna-Karin Nygårdhs, socionom Bitr. föreståndare: Gunilla Klar, leg sjuksköterska 1:e arbetsledare: Ingela Ivarsson, usk Ansvarig läkare: Tommy Gunnars Kanslist: 0,5 heltidsanställd
	Storbygärdet AB som arbetar under namnet Storby Boende är ett aktiebolag och har som uppgift att bedriva vård av psykiskt långtidssjuka. Inriktningen är framför allt på människor med psykosproblem, men även personer med andra psykiska sjukdomar med omvårdnadsbehov. Vi tar även emot dubbeldiagnoser och parboende. Alltid efter bedömning av enskilt fall.    Sedan några år har vi ett nära samarbete med migrationsverkets kontor i Hedemora och Ludvika som placerar asylsökande med psykiska handikapp hos oss för längre eller kortare perioder. Detta innebär att vår personal är vana vid boende från skiftande kulturer och med olika religioner, matvanor etc.    Utslussning av personer som är föremål för vård enligt LPT eller LRV är också ett prioriterat område i vår verksamhet.    Vi ingår i en företagsgrupp där vårdhemmen Klingbrogården, Österby boendeenhet, Harvik vård och Alba ingår, vilket medger kompetensutbyte mellan de olika företagen. Vi har även gemensamma aktiviteter för de boende, resor, föreläsningar och utbildningar mm.    Vi har en gemensam administration som är förlagd till Sysslomansgatan 24, 752 23 Uppsala.    De anställda är fackligt anslutna och lönesättning sker i enighet med gällande avtal.    Övergripande beslut gällande verksamheten och investeringar görs av styrelsen.    Arbetsledarna deltar i det dagliga omvårdnadsarbetet och är lyhörda för personalens och de boendes behov och problem, samt fattar beslut angående den dagliga verksamheten i samråd med personalen.    Vid ordinarie arbetsledares frånvaro förordnas vikarierande.    Verksamhetschefen har ledningsansvaret och ansvarar i nära samarbete med ansvarig läkare och föreståndare för utformningen av den psykiatriska vården. Föreståndaren ansvarar för omvårdnaden i samarbete med biträdande föreståndare och arbetsledare.    Erfaren primärjour (sjuksköterska, psykolog alt. erfaren usk) finns tillgänglig alla tider på dygnet för personalen. Bakjour bestående av leg. läkare finns alltid.    All personal deltar i ronder och handledningar. In- och utskrivningar beslutas av föreståndaren, tillsammans med läkaren.    Arbetet bedrivs med en öppenhet för förändringar som gagnar de boende och personalen.    Då detta är en liten arbetsplats blir också organisationen platt, och har korta beslutsvägar. Andan är mycket familjär och trevlig, vilket gör det lätt att lösa problem medan de är små.    Företaget startade hösten 2001 som ett resultat av de erfarenheter från verksamhetsområdet som vunnits vid våra systerföretag i Uppland, och vi vågar hävda att kunskapen inom vårt verksamhetsområde är unik. << Tillbaka